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  • CCT-FARMACÊUTICOS 25/27

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  • MULHERES: LUTA DIÁRIA

    Nesse mês, que marca a luta das mulheres, a escala 6×1 afeta muito mais as trabalhadoras, que sofrem com jornada extensa, escalas desgastantes e com a falta de folga sábados e domingos.

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    Nós, mulheres, temos muitas jornadas, além do trabalho na fábrica. Fazemos as tarefas domésticas, somos responsáveis pelo cuidado com crianças, idosos e familiares doentes, no mínimo.

    A vida não pode ser só trabalho! Queremos a vida com direito à cultura, lazer, afeto, ao bem viver!

  • REDUÇÃO DA JORNADA SEM MUDAR O SALÁRIO: UMA LUTA DE TODOS!

    Defendemos uma escala que permita mais tempo de descanso, lazer e convívio com a família e amigos

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    A jornada 6×1, que impõe seis dias de trabalho consecutivos com apenas um de folga, prejudica a saúde física e mental das trabalhadoras e trabalhadores. Por isso, nós do Químicos Unificados defendemos que é necessário mais tempo para descanso, lazer e convívio familiar. A redução da jornada sem alterar o salarial pode garantir mais empregos e proporcionar melhor qualidade de vida.

     

    1º de Maio
    A luta pela redução de jornada não é de hoje. A história do Dia do Trabalhador teve origem no movimento de trabalhadores de Chicago/EUA. A greve geral puxada por esses trabalhadores em defesa da jornada diária de oito horas teve enorme repercussão, e o 1º de maio, quando a greve se iniciou, se tornou uma data importante e que celebra a luta por melhores condições de trabalho.

     

    Jornadas dignas
    O sindicato sempre esteve ao lado dos trabalhadores e na luta por jornadas de trabalho mais dignas. Na The Lycra, em Paulínia, conseguimos a redução da jornada: de 6×2 foi para 4×2. Já a Natura, que fica em Cajamar, foi uma das empresas que tentou implementar uma jornada de trabalho que pioraria a vida de todos e todas que trabalham na fábrica Rio da São Francisco. Mas os trabalhadores e trabalhadoras da empresa se uniram ao Químicos Unificados e 69% disseram não para a proposta da Natura.

  • BIOLAB: POSSÍVEL FECHAMENTO DE DUAS UNIDADES

    Regional Osasco

     

    Muitos trabalhadores da Biolab relataram ao sindicato que a empresa estaria fazendo movimentações preocupantes, indicando um possível fechamento das unidades de Itapevi e Jandira. Isso porque, segundo informações dos trabalhadores, a unidade de Itapevi iria fechar em Abril, além de ter duas máquinas dessa mesma unidade transferidas para Pouso Alegre, em Minas Gerais. Já a de Jandira, os trabalhadores disseram que informações apontam para um fechamento dentro de 14 meses e que, no local, só iria funcionar o PDI, que é a parte de desenvolvimento.

    Com todos esses relatos, o sindicato foi cobrar uma explicação da Biolab. A empresa disse que essas movimentações fazem parte de um processo de expansão, algumas linhas de produção, vão para Pouso Alegre e outras, eventualmente, virão para Jandira. Mas a empresa não confirmou e não desmentiu as informações de fechamento em abril da unidade de Itapevi e a previsão de encerramento da unidade de Jandira em 14 meses, só ficando o PDI.

    O Químicos Unificados vai continuar cobrando explicações da empresa e informando os trabalhadores e trabalhadoras sobre essas movimentações. Se você é funcionário da Biolab e tem alguma informação, entre em contato com o sindicato!

  • SINDICATO VENCE PROCESSO CONTRA A NATURA!

    SINDICATO VENCE PROCESSO CONTRA A NATURA!

    Regional Osasco

     

    O Químicos Unificados conseguiu uma vitória importante contra a Natura. O processo teve como objetivo reconhecer problemas de saúde de uma trabalhadora que foram adquiridos por conta do trabalho dentro da empresa ao longo dos anos. A Justiça deu razão ao sindicato e a trabalhadora foi indenizada e adquiriu o direito de ter um convênio médico vitalício pago pela Natura

     

    Saúde é coisa séria!
    As empresas continuam colocando o lucro acima da vida. É por isso que não são poucas as pessoas que sofrem com doenças ocupacionais. Por isso que o sindicato sempre está em contato com os trabalhadores e trabalhadoras para saber quais são os problemas existentes no ambiente de trabalho. Com essas informações, conseguimos cobrar as empresas por melhorias, assim como lembrar a todos e todas da importância dos equipamentos de proteção individual (EPIs) e uma CIPA atuante.

  • SINDICATO MOBILIZA TRABALHADORES NAS EMPRESAS FARMACÊUTICAS

    SINDICATO MOBILIZA TRABALHADORES NAS EMPRESAS FARMACÊUTICAS

    O Químicos Unificados intensifica as ações na porta das fábricas. Chiesi, Pfizer, Medley, EMS e Blau foram algumas das farmacêuticas que o sindicato realizou assembleias. É da mobilização junto com os trabalhadores e trabalhadoras que ganhamos força para avançarmos em nossas reivindicações, principalmente na Campanha Salarial. Neste ano, são negociadas apenas as cláusulas econômicas.

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    Mesmo com a intensa mobilização na porta das empresas devido à campanha salarial, o sindicato continua na luta contra os problemas específicos denunciados pelos trabalhadores e trabalhadoras.

  • TRABALHADORES RECLAMAM DE JORNADA EXAUSTIVA NA ADERE

    Trabalhadoras e trabalhadores da Adere, empresa de produtos autoadesivos em Sumaré, reclamam da jornada exaustiva de segunda a sábado, com descanso somente aos domingos. Realmente é uma jornada desgastante, por isso, nós defendemos sábados e domingos livres! É preciso qualidade de vida, com mais tempo com a família e de lazer!

    Além disso, os trabalhadores também estão descontentes com o não pagamento do 14º salário, que vinha sendo pago como forma de bônus. A empresa pagou referente aos anos de 2021, 2022 e 2023, mas não pagou a parcela do ano passado.

    É como se fosse uma PLR específica, porém não oficial. Por isso, é importante a empresa formalizar um acordo com os trabalhadores e com a participação do sindicato.

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    O jurídico do Químicos Unificados entrou ainda com processo para reconhecer o direito dos trabalhadores dos setores de corte, cobrideira e caldeira para o recebimento de adicional de insalubridade e periculosidade. A audiência foi agendada para junho, quando será avaliada a possibilidade de vistoria na empresa.

  • 3ª CONFERÊNCIA DE SAÚDE DO TRABALHADOR

    A etapa municipal da 3ª Conferência de Saúde do Trabalhador e Trabalhadora, que será de 11 a 13 de abril, é organizado pela Secretaria de Saúde de Campinas em parceria com o Conselho Municipal de Saúde.

    imagem_2025-04-21_143918383O evento é direcionado para profissionais da área de saúde, sindicatos, associações, representantes de universidades (estudantes e docentes) e trabalhadores em geral.

    A abertura será no dia 11, às 18h, segue no dia 12 com as discussões por eixos temáticos, das 8h às 16h30 e, a plenária final, no domingo dia 13, das 8h às 18h. A Conferência acontecerá no teatro Bento Quirino, localizado na Rua Luzitana, 1.555, Centro em Campinas.

    Participe! Vamos juntos discutir a nossa saúde

  • DENÚNCIAS NA PREMIER FRAGRÂNCIAS

    DENÚNCIAS NA PREMIER FRAGRÂNCIAS

    Trabalhadores reclamam de atraso de salário, assédio moral e más condições no ambiente de trabalho

     

    Trabalhadoras e trabalhadores da empresa Premier Fragrâncias, em Paulínia, denunciaram ao sindicato péssimas condições de trabalho.

    Por isso, o sindicato denunciou ao ministério público e pediu fiscalização no ambiente de trabalho como forma de tentar avançar e conseguir melhorias para todos e todas.

    Desde que se instalou na cidade, há reclamações sobre atraso de salário, calor excessivo, assédio moral e ambiente de trabalho ruins.

    “Nós conversamos e convocamos as trabalhadoras e trabalhadores para uma reunião e estivemos na empresa para abrir diálogo e fazer valer os nossos direitos. No entanto, devido à falta de retorno da empresa, nós entramos com a denúncia”, afirma André Alves, dirigentes do Químicos Unificados – Regional Campinas.

    Com organização e mobilização, podemos avançar! Os trabalhadores, junto com o sindicato, devem lutar por seus direitos! Juntos somos mais fortes! Somente com luta mudamos a vida!

  • VITÓRIA HISTÓRICA DO VALE ALIMENTAÇÃO

    O Vale Alimentação para todas as trabalhadoras e trabalhadores do setor químico começa a valer a partir de 1º de maio. O sindicato conseguiu negociar e já antecipou o benefício em várias fábricas das regionais Campinas e Osasco.

    Agora não tem choro nem vela! Todos os patrões terão de pagar ao mínimo R$ 170,00, que é o valor de Convenção Coletiva. Por isso, não está vinculado a metas ou exigências especificas das empresas.

    O impacto desse avanço histórico é injetar até R$ 8 milhões/mês na economia das cidades das regionais Campinas e Osasco. São R$ 96 milhões por ano, segundo estimativas com base nos dados de 2023.

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    O Químicos Unificados está ao lado dos trabalhadores! Onde houver pauta específica, disposição e organização, vamos fazer a luta por melhorias no ambiente de trabalho.